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倾心交流寄厚望,入职引导促成长
——气密封检测分公司新员工座谈会暨入职演讲比赛
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为了解新员工的思想与工作状态,搭建交流沟通的平台,促进新员工成长,并营造一个真诚、积极、和谐的工作氛围,气密封检测分公司于2021年8月30日下午17点在遂宁基地三楼会议室召开了新员工座谈会。

会议伊始,气密封检测分公司总经理王立志代表产品线对新员工的加入表示热烈的欢迎,而后,新员工依次进行了各具特色的自我介绍,并畅谈入职月余在生活、工作等方面的所感所悟。最后,王总就气密封项目部建设、区位优势及生产环境做了详细介绍,并勉励新员工继续学习,不断创新,充分发挥个人才干,实现自我价值、实现与企业的同步成长。

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8月31日,气密封检测分公司开展了极具企业特色的新员工入职演讲比赛。总经理王立志、设备经理王君明等七位领导担任比赛评委。十余名新员工参与比赛,共评选出一、二、三等奖各1名。新员工们通过讲述工作学习中导师的培养帮扶以及面临困难挑战时的深刻感悟,抒发了自己的公司归属感和职业自豪感,彰显了通奥新员工朝气蓬勃,昂扬向上的精神风貌。

赛后,王总对新员工提出寄语,一是要“讲忠诚,守定力,勇担当,提能力,严自律”,全力提升个人品德和职业素养;二是立长志,迈实步,脚踏实地做好岗位工作;三是保持激情,克制躁动、冲动。新员工们积极响应王总寄语,纷纷表示必将以认真踏实创新的态度进行工作,在努力工作的同时提高自身专业技能提升自我思想水平,与公司共进步,与企业同发展!

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图1:一等奖《放下过去,新的起点》——姬翔

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图2:二等奖《关于职场与我的两三事》——马倩

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图3:三等奖《勇敢奋斗,不怕困难》——刘元满

风正朝平,自当扬帆起航;任重道远,更须奋鞭策马。此次气密封检测分公司新员工座谈会暨入职演讲比赛,不仅激发了新员工的积极性和参与感,还增强了新员工对公司的归属感,在帮助新员工充实岗位技能的同时,也丰富了新员工的精神文化生活。希望新员工们始终保持时不我待、只争朝夕的精神状态,立足岗位、扎实工作,发挥自己的聪明才智,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,以实际行动和丰硕的成果展现青年员工的时代风采和精神风貌,为书写通奥检测的辉煌而拼搏努力!

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